根据中央党委办公室5月4日的通知结论，政治局和书记处已委托中央组织部提供政治局委员、书记处委员名单，这些委员被分配跟踪各地合并进度。随后，常驻书记处将直接与各省市领导交流，通报政治局、书记处关于合并后关键人事的方案。
根据分配，政治局委员、书记处委员将密切指导地方的合并过程，确保在安排、使用干部，特别是省级机关、单位负责人时统一原则、目标和要求。干部、公务员、事业单位人员的安排工作将透明、合理地进行，同时确保政策制度，促进共识、团结，减少干部、党员的申诉和不满。
政治局还要求政府党委和国会党委继续指导完善法律规定，修改宪法和相关法律，以有效实施两级地方政府模型。同时，各机构严格执行政治局关于从中央到地方的分级、分权的结论。
内务部党委和财政部被委托尽快完成手续，安排资金，以便及时支付在组织架构调整过程中的干部政策待遇。
各级党委、机关、中央和地方单位也被要求集中指导按进度组织各级党代表大会，特别注重在有合并的地方建设文件和人事。
在组织架构工作的同时，政治局和书记处强调继续推动经济发展、科学技术进步，关心人民生活，以“不让任何工作延误”的精神。
根据正在征求公众意见的宪法修正草案，总理可以指定各省市人民委员会的主席、副主席；省级人民议会常驻委员会指定省、中央直辖市人民委员会委员，形成于调整后，并指定乡级行政单位的人民议会主席、副主席，人民议会各委员会主任，人民委员会主席、副主席，形成于调整后。
全国现有63个中央直辖市和696个区县。中央同意合并后的省级行政单位数量为34个省、市（28个省和6个中央直辖市）；取消县级；并将乡级行政单位从10,035个减少到超过3,320个。
在合并期间继续招聘教师、医务人员
政治局、书记处统一主张在省级和乡级行政单位调整、合并阶段继续招聘教育和卫生行业的公务员，条件是已获得有权机关批准的编制指标内。
因此，在地方合并过程中，幼儿园、普通学校教师和基层医务人员的招聘不会中断，以确保基本服务的稳定运行。内务部被委托全面审查各地在这两个领域使用公务员的需求；同时指导、检查和监督招聘工作，确保从2025-2026学年起符合规定和编制指标。
5月5日，内务部发布了补充政策文件，指导在组织架构调整过程中的干部、公务员、事业单位人员。据此，预计精简20%编制的方案不适用于教育和卫生行业的公务员。这一主张旨在确保基本公共服务领域的质量。
此前，政治局已发布第128号结论（2024年3月），要求从3月7日起暂停招聘、任命、推荐干部担任领导、管理职务，直到完成县、乡合并方案，重新组织行政机关和事业单位。
（编译：李程 越南中文社；审校：Fang；来源：VNExpress）
